MI EMPLEO MI FUTURO

Publicado por @diegomau5 el June 17, 2019, 8:57 p.m.
La cuarta revolución industrial, la industria 4.0, transformación digital,China vs EEUU... podemos llamarlo como queramos, el caso es, que estamos en un momento de cambio. Robots, algoritmos, inteligencia artificial, internet de las cosas, blockchain...etc Pero, ¿Somos todos conscientes de este cambio?¿Quién está llevando este cambio?¿Cómo se está llevando el cambio? y lo más importante, ¿Estamos preparados para ello?¿Nos están preparando para ello? Trabajo como desarrollador software y bajando a mas nivel, desarrollando sistemas autómatas. Durante el último tiempo me he estado preguntado si realmente soy consciente de lo que estoy haciendo, como lo estoy haciendo y con qué fin. ¿Estoy ayudando a mejorar el trabajo?¿Estoy ayudando al técnico al que estoy automatizando tareas, o le estoy reduciendo su contrato? Reflexionando sobre estas preguntas que me hago cada día y estando pendiente de la evolución del mundo en diferentes campos, me estoy dando cuenta que el cambio que esperaba hace unos años está empezando, pero no de la manera que yo pensaba. Como ingeniero que soy y por donde tengo focalizado mi futuro, me siento de alguna manera responsable de este cambio, y veo responsables a todos los agentes que se muevan en el mundo de la nueva era de transformación digital que estamos viviendo. Todo el mundo está empezando a conocer las nuevas tiendas de Amazon Go donde no hay dependientes, se escuchan brotes de flotas de coches autónomos para servicios públicos, sistemas analizando redes sociales y sacando análisis, como periodistas, herramientas de control de tareas sin supervisión humana… ¿Qué está pasando?¿Estamos creando desempleo a diestro y siniestro? puede, aunque yo tampoco lo vería así. Si cojo un caso de los anteriores, por ejemplo: Un medio de comunicación pueden tener a una persona comparando artículos, o investigando por el mundo de las redes sociales intentando captar tendencias o analizando documentos para sacar estadísticas o topics,que puede tardar entorno a un día y con sus respectivos descansos, porque pueden ser tareas un poco aburridas y repetitivas. Pero ahora mismo esto se podría empezar a sustituir por sistemas, bots, herramientas que consiguen lo mismo que esa persona pero en menos tiempo y en más cantidad. Si esto ocurre, una persona podría ser despedida, pero ¿Cuántas personas se necesitan para desarrollar un sistema como el mencionado?¿una? yo creo que mínimo, y siendo muy confiado, para poner algo así a nivel de producción funcional, serían dos o tres personas. Matemática básica, me sale una suma positiva. Una persona, pongamos que de entre 35-45 años, por ejemplo, se ha quedado en la calle con unas skills técnicas que ahora mismo pueden ser sustituidas por algo no humano. En mi cabeza suena algo como “*brecha de skills técnicos*” o “*brecha laboral tecnológica*” o yo que sé, lo que sé seguro, es que habrá gente que pueda, siendo no muy mayor, quedarse apartada debido a que lo que le han enseñado toda la vida, ahora de repente no vale, no mola, no es lo que se lleva o no es lo que están buscando, según el departamento de RRHH que te entreviste te lo dirán de una manera u otra. Pero en realidad, es la vida diciendo: “Hola, ésto está cambiando”.Y volviendo al principio, en algo que ya cuestione, me autocito, *“Pero, ¿Somos todos conscientes de este cambio?¿Quién está llevando este cambio?¿Cómo se está llevando el cambio? y lo más importante, ¿Estamos preparados para ello?¿Nos están preparando para ello?”* Puede que ahora mismo ya seamos algo conscientes, o estemos empezando a serlo, o por lo menos hay movimientos o intenciones por hacer eco de ésto, que al final mencionare. Pero de alguna manera pienso que vamos algo tarde, o por lo menos más lento que el dichoso cambio, que va a velocidades del 5G (una nueva tecnología más). Tenemos en nuestra mano un alhaja que lo podemos convertir en lo más potente del mundo o en un monstruo que puede autodañarnos. **Hay que promover la nueva innovación como el motor de los nuevos desarrollos económicos y sociales, entendiendo la innovación como el cambio globalizado, no solo tecnológico, basado en el conocimiento, que no tiene que ser solo científico, para generar valor, que obviamente, no sea sólo económico**. Suena bien ¿verdad?, pues ésto, es la misión de la Fundación Cotec, que está llevando esta idea al mundo por medio de la plataforma MI EMPLEO MI FUTURO, difundiendo dos videos explicativos que acompañan el movimiento para que todo el mundo lo comparta y lo apoye para que llegue a oídos de los más altos cargos para que se empiecen a tomar medidas sobre el asunto. Es un tema que nos afecta a todos y no entiende de géneros, ni de razas ni nada, afecta a las personas en su conjunto. Os dejo los links aquí: Video: [https://www.youtube.com/watch?v=htAnVeMtrr8&t=4s][1] Web: [https://cotec.es/quienes-somos/presentacion/][2] [1]: https://www.youtube.com/watch?v=htAnVeMtrr8&t=4s [2]: https://cotec.es/quienes-somos/presentacion/